Главная | Дисциплинарное взыскание с учащихся

Дисциплинарное взыскание с учащихся


Как следует из указанного выше подп.

Проекты по теме:

Там же должен быть оговорен и порядок их применения. Хотя, по нашему мнению, во избежание излишней "перегрузки" устава лучше всего оформить все, что касается дисциплинарных взысканий в отношении учащихся далее — дисциплинарные взыскания , отдельным локальным актом учреждения например, Положением о дисциплинарных взысканиях и зарегистрировать данный акт в качестве дополнения к уставу, что предусмотрено п.

В этом случае указанный локальный акт можно будет постоянно совершенствовать путем внесения изменений и дополнений , а также, за ненадобностью, отменить, не затрагивая при этом устав учреждения. Кроме того, знакомить учащихся и их родителей законных представителей с таким локальным актом будет гораздо проще и эффективней, поскольку документ, посвященный каким-либо одним правоотношениям в отличие от устава, где, как правило, написано обо всем, но понемногу , всегда воспринимается легче и лучше запоминается.

Домашний очаг

Впрочем, каким бы локальным актом не были урегулированы вопросы дисциплинарных взысканий, документ этот, в силу своего новаторства, должен быть достаточно подробным и проработанным. С нашей точки зрения, при установлении системы дисциплинарных взысканий целесообразней ориентироваться на то, что уже установлено для лиц, работающих по трудовому договору работников Трудовым кодексом РФ далее — ТК РФ.

Это, по меньшей мере, позволит решить сразу две задачи: Таким образом, систему наказаний в учреждении можно будет построить аналогичным образом: Кстати, в этом случае гораздо легче будет разобраться с такими категориями, как "неоднократность" и "грубость" нарушений устава учреждения, если, например, привязать их к какому-либо из видов дисциплинарного взыскания.

К примеру, когда уставом или локальным актом учреждения будет предусмотрено, что за грубые нарушения устава на виновного учащегося налагается дисциплинарное взыскание в виде строгого выговора или просто выговора, то в дальнейшем будет еще проще: А поскольку дисциплинарные взыскания не могут быть связаны не только с насилием над личностью учащегося, но и с какими-бы то ни было штрафами денег за допущенные нарушения дисциплины, не связанные с причинением вреда имуществу школы, с учащихся брать категорически запрещено , систему дисциплинарных взысканий необходимо строить по принципу "от простого к сложному", делая упор на усилении воспитательных мер.

Удивительно, но факт! Вот, например, как может выглядеть такая система:

Вот, например, как может выглядеть такая система: Для того чтобы данная система была максимально демократичной и не позволяла администрации учреждения "гнобить" неудобных им учеников, необходимо как можно тщательнее прописать в уставе локальном акте принципы наложения того или иного взыскания.

При этом, естественно, не нужно забывать и принцип рецидива, когда за один и тот же проступок, совершенный в течение определенного времени установленного уставом или локальным актом , наказание ужесточается. Например, от одного до пяти прогулов за четверть — выговор, более пяти — строгий выговор и т.

Удивительно, но факт! Для многих подростков это достаточно серьезное наказание.

Если учащийся в общественных местах например, в образовательном учреждении совершает мелкое хулиганство например, нецензурная брань, оскорбительное приставание , либо распивает спиртные напитки, то в этом случае возникает административная ответственность, регулируемая нормами административного права. Дисциплина в организации, осуществляющей образовательную деятельность, поддерживается на основе уважения человеческого достоинства обучающихся, педагогических работников.

Применение физического и или психического насилия по отношению к обучающимся не допускается.

Удивительно, но факт! Если учащийся не достиг 14 лет, то отчисление возможно только при согласии на это его родителей.

За неисполнение или нарушение устава организации, осуществляющей образовательную деятельность, правил внутреннего распорядка, правил проживания в общежитиях и интернатах и иных локальных нормативных актов по вопросам организации и осуществления образовательной деятельности к обучающимся могут быть применены меры дисциплинарного взыскания - замечание, выговор, отчисление из организации, осуществляющей образовательную деятельность.

Меры дисциплинарного взыскания не применяются к обучающимся по образовательным программам дошкольного, начального общего образования, а также к обучающимся с ограниченными возможностями здоровья с задержкой психического развития и различными формами умственной отсталости.

Не допускается применение мер дисциплинарного взыскания к обучающимся во время их болезни, каникул, академического отпуска, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком. При выборе меры дисциплинарного взыскания организация, осуществляющая образовательную деятельность, должна учитывать тяжесть дисциплинарного проступка, причины и обстоятельства, при которых он совершен, предыдущее поведение обучающегося, его психофизическое и эмоциональное состояние, а также мнение советов обучающихся, советов родителей.

Рекомендуемые курсы ПК и ППК для Вас

По решению организации, осуществляющей образовательную деятельность, за неоднократное совершение дисциплинарных проступков, предусмотренных частью 4 настоящей статьи, допускается применение отчисления несовершеннолетнего обучающегося, достигшего возраста пятнадцати лет, из организации, осуществляющей образовательную деятельность, как меры дисциплинарного взыскания.

Отчисление несовершеннолетнего обучающегося применяется, если иные меры дисциплинарного взыскания и меры педагогического воздействия не дали результата и дальнейшее его пребывание в организации, осуществляющей образовательную деятельность, оказывает отрицательное влияние на других обучающихся, нарушает их права и права работников организации, осуществляющей образовательную деятельность, а также нормальное функционирование организации, осуществляющей образовательную деятельность.

Удивительно, но факт! Здесь лишь само учреждение вправе решать, каким образом будет осуществляться наказание по отношению к виновным учащимся и какими могут быть виды таких наказаний.

Учащиеся не владеющие или плохо владеющие русским языком дают объяснение через своих родителей законных представителей или переводчика. С учетом тяжести дисциплинарного проступка, причин и обстоятельств, при которых он совершен, предшествующего поведения учащегося, Комиссия до возбуждения дисциплинарного производства может вынести замечание учащемуся за негрубый дисциплинарный проступок.

Наши издания

В случае признания учащегося виновным в совершении дисциплинарного проступка Комиссией выносится взыскание в виде выговора или отчисления из образовательной организации, при достижении учащимся пятнадцати лет.

Выговор выносится в случае грубого дисциплинарного проступка по решению Комиссии. Грубым дисциплинарным проступком считается: При выборе меры дисциплинарного взыскания школа должна учитывать тяжесть дисциплинарного проступка, причины и обстоятельства, при которых он совершен, предшествующее поведение учащегося, его психофизическое и эмоциональное состояние, а также мнение советов учащихся, представительных органов учащихся, советов родителей законных представителей несовершеннолетних учащихся школы.

Удивительно, но факт! Наличие таких взысканий в учреждении уже само по себе дисциплинирует поведение учащихся, однако от педагогических работников требуется умение сделать так, чтобы учащиеся не испытывали страха перед возможным наказанием, а рассматривали его в качестве серьезного повода для пересмотра своего негативного поведения в прошлом.

Не допускается применение мер дисциплинарного взыскания к учащимся во время их болезни, каникул. Мера дисциплинарного взыскания применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени отсутствия учащегося по болезни или каникул , а также времени, необходимого на учет мнения советов учащихся, представительных органов учащихся, советов родителей законных представителей несовершеннолетних учащихся школы, но не более семи учебных дней со дня представления директору школы, мотивированного мнения указанных советов и органов в письменной форме.

Замечание как дисциплинарное взыскание

Порядок применения меры дисциплинарного взыскания - отчисление из школы: Вообще же, любые дисциплинарные взыскания — не самоцель. Тем более что до достижения летнего возраста учащийся за исключением несовершеннолетних с девиантным поведением или отклонениями в развитии имеет прочную позицию, подкрепленную положениями Конституции РФ об обязательном общем образовании. Дисциплинарная ответственность учащихся Целью применения дисциплинарных мер воздействия является упорядочивание внутришкольных взаимоотношений, регламентации поведения всех участников образовательного и воспитательного процесса.

Помимо этого дисциплина признана способствовать умственному и физическому развитию ребенка, формированию положительных черт его личности.

Рекомендуем к прочтению! купить жилье анапа ипотека

Содействовать усвоению им честных правил и нравственных норм, выработке добрых привычек. Для достижения цели меры дисциплинарного и воспитательного характера решают следующие задачи: Это, по меньшей мере, позволит решить сразу две задачи: Таким образом, систему наказаний в учреждении можно будет построить аналогичным образом: В соответствии с п.

Как могут наказывать в школе?



Читайте также:

  • Дмитрий валерьевич вольвач взятка
  • Ссора с мужем до развода из-за пустякам
  • Налог на договор купли-продажи недвижимости